个人挂职工作总结模板（五篇）g92

（篇一）
  在**村任职的这近半年来，我主要做了以下工作：
  1、接待了群众来访事件数起：主要有医保卡的更名、退伍军人生活补助、农村建房所需手续、房产证办理的相关政策以及邻里关系等家庭琐事。
  2、协助村里做好相关台账资料及部门申报表。比如：“百岁老人登记表”、“农户家财保险”、“农户小麦、玉米、棉花保险登记”等等。
  3、结合本职工作，会同安监、城建部门先后两次上门，处理调解了方如皮鞋厂违章建房及噪音排污上访事件；另外还调解了一起离婚后夫妻土地产权纠纷问题。
  4、利用贫困慰问、建党系列活动及一次村小组讨论学习的机会，与部分党员干部及群众进行了面对面的交流和学习，进一步加深了对村情的了解。事后我针对大家普遍反映的发展瓶颈，即“村里缺少发展资金和村级特色产业”问题，也有了简单的思考，近期准备跟村里班子成员一起沟通探讨。
  （1）拓宽思路，努力解决资金紧缺矛盾：除了积极争取上级资金外，我建议一是可以利用农路修建、排水沟渠等公益项目建设实行以奖代补，吸收民间资金；二是可以通过拍卖道路冠名权，转让路边资源开发权等形式，进行社会融资；三是打捞村里的“沉积资源”，比如将目前的荒地、水面延至活着是闲散地产资产使用权向外转让或者出租。
  （2）创新途径，发展特色农业项目：我们村急缺上规模的大企业，也几乎没有连成片、形成带、结成块的特色农业，目前也就养鸭的发展势头还算不错。我建议一是通过参观调研、示范带动，尽快确立我村的特色产业，形成“一村一品”的发展格局；二是可以实行“联村共治”，以某个项目为抓手，利用地域优势，积极争取与悦来等村的联合带动，这样可以整合各村的不同资源，实现资源共享，同时也可在工作模式和方式上相互借鉴，相互学习。
  接下来，我要深刻检讨：自己任职的**村应该是离机关最近的，但我去村里任职的次数却没有和地理优势成正比，参与处理的事情也屈指可数，与组织的要求实在相差甚远。这里面除了一些客观因素外，我更需要反省主观原因，在以后的工作中，我主要将从以下几个方面去改善和提高。
  1、要从根本上端正心态，认识到自己并不是在完成任务，而是处在村级班子成员的角度上为村里发展谋思路、想方法，经常性地把想法与村里班子成员一起沟通，协商。
  2、尽可能地提高本职工作的办事效率，克服规划办人手少、时间紧的现状，保证去村里的次数和时间。
  3、在最短的时间里熟悉村情，多利用收上缴款的机会积极走访村里的老党员、村民代表、困难群众和生产大户等，与村民多沟通，多调研学习，多为老百姓解决实际困难。
  4、如果阶段性本职工作繁忙，确实无法去村里任职，也要经常性与支部书记通过电话联系的方式，多了解情况，多出谋划策和商量沟通。
  一年的任职期转眼过半，我自己心里也有着急，觉得为村里做的实在太少。接下来的时间里，我除了会从时间上加以保证，更会从态度上和精神上全身心投入，争取为自己的任职交一份完美的答卷。
  （篇二）
  5月8日到8月8日，受组织派遣，我到**市**县**镇学习了三个月，挂任镇长助理。鉴于挂职时间较短，镇上没有给我安排具体工作，主要是参照我的调研题目，采取全面了解，有所侧重的办法开展调研、宣传和交流。三个月来，自己自觉服从安排，积极争取主动，不断总结别人好的经验，学习好的做法，接受新的观念，较好地完成了挂职锻炼任务，归纳起来，主要有以下几点体会：
  1、主动适应，全身心投入挂职锻炼工作。初到挂职单位，工作环境、工作内容、工作方式、工作对象都相对陌生，为尽快实现角色转变和适应工作，我首先从思想上把自己置身于**镇人，促使自己尽快进入工作状态。三个月来，我服从**镇的安排，严格按照作息时间上下班，尊重乡镇领导，团结单位同事；提高思想认识，摆正自己的位置，严格按照符合**镇要求的相关制度开展工作，自觉参加各种集体活动，主动向镇领导汇报工作学习情况。挂职期间，积极参与镇上的日常工作、中心工作以及一些重点工作，主要包括征迁工作、“两违”治理、支部换届及村委会换届的前期工作，比如参与了官山村的支部换届、溪东村的“两违”拆迁等，从工作中学习**镇领导干部的务实精神、勤劳精神和勇于开拓精神，为自己今后的工作打基础。
  2、自觉学习，努力做好挂职锻炼工作。刚到挂职单位，对一切都很陌生，自己主动找资料进行学习，比如，通过学习《**县志》、近几年**县委、县政府的工作报告，调研报告，统计资料以及**镇的相关材料，逐渐了解了**县，特别是**镇的经济社会发展情况。在学习理论知识的同时，坚持深入村组，深入企业，调研了解**县，重点是**镇的经济发展、招商引资的基本情况和成功经验，比如，参观了海投科技（物流仓储）、安麟智能科技（卷帘门电机生产）、新兴铝材（产品主要销往台湾）。
  3、锻炼自我，架起沟通的桥梁。挂职锻炼是难得的学习机会，更是一次难忘的工作经历。挂职期间，我没有忘记自己代表的不只是自己的形象，更是**县的形象，身负着组织的使命、厚望和期待。三个月来，我一直注重加强与**镇干部的交流，始终报着学习的态度，虚心向他们学习，加强和他们沟通，诚心和他们交朋友，建立了深厚的感情和友谊。同时借挂职锻炼的机会搭建起我县，特别是我镇与**镇沟通、发展、友谊的桥梁，积极向他们介绍**县基本情况，宣传风土人情和各方面的发展状况，增进**镇干部对我县的了解，以便他们在今后的工作中给予更多的关注、支持和帮助。
  4、深入思考，总结工作的方向。无论是阅读当地党政机关文件，还是浏览媒体网站消息，随时注意反思自己以往的工作思路和工作方法，坚持取人所长，弥补以往工作过失。考察调研当地经济社会发展，始终不忘对照**县和**县的实际，做深度思考，从中探索别人经验，寻求加快**经济发展的良计妙策。通过学习**精神，思想进一步解放，思路进一步开阔，脑筋进一步灵活，加快发展的责任感和精神动力进一步增强，为今后工作找准了方向，奠定了基础。
  5、广泛宣传，推介**的优势。利用各种机会，广泛向**镇的领导和同志，特别是一些大的企业，观看我县招商短片和招商指南，籍此宣传我县的自然资源、人文环境、风土人情和招商引资项目及优惠政策，使**镇的党政领导和企业界增进了对我县的了解，增强了向我县开放的意识和信心，扩大了**县在**县的影响。
  总之，通过三个月的挂职学习，耳闻目睹，自己既感受到了**与**的差距，也看到了希望，更体会到了责任感、使命感与紧迫感；经过学习锻炼，自己进一步解放了思想、更新了观念、深化了认识、拓宽了视野、丰富了知识，增强了自己的大局意识、发展意识、服务意识，极大的督促着我以后的工作和学习。
  （篇三）
  为进一步促进我们解放思想，开阔视野，不断改进工作方法，提高工作能力。**年12月份，经组织部研究决定选派9名同志赴**市挂职交流学习，我很荣幸的成为其中一员到**市中医院挂职学习了3个月。我努力克服地方语言差异，并尽快适应了工作环境。**市中医院和社区卫生服务中心实行一体化管理，在医院担任挂职副院长期间，我深入参与了临床一线学习、下乡义诊，还跟随卫健委参加了年终考评等方面工作。挂职期间通过参加社区卫生服务站的规范管理和现场观摩，我不仅看到了社区卫生服务管理工作的艰巨，更认识到了它赋予基层群众生命健康质量的希望。通过参与医院的各项管理工作，参加院长办公会、行政办公会、院周会和座谈会等各类会议，让我原本在中医院积累的工作经验和特长得到了一定程度的发挥和进步。所有的一切，虽然难免有浅尝辄止的遗憾，但其或看、或听、或思考、或体会的过程，不仅丰富了我的工作阅历，也让我收获了很多人生感悟。
  一、挂职让我更加懂得了珍惜
  我作为延长县中医医院郭旗分院的负责人，适应了早出晚归的工作节奏。我深知此次学习机会难得，在**市中医医院上班第一天，我早上的闹钟就从原先的6:30调到了6:00，如果碰上下乡义诊，为了契合基层群众的生活节奏，到岗的时间则更早。据了解，为了当地群众的健康提供基本医疗服务保障，多数基层医疗机构多数员工住在**城区，他们长期在基层为了小家庭的幸福，为了大家庭的发展，习以为常早出晚归。这让我觉得为了更好的服务基层群众，必须全身心投入到日常工作中。
  二、挂职让我感受了“大局”意识和“小我”精神
  官林医院是**市二级综合医院，规模的扩张和硬件设施的改善促进了医院的业务发展，同时，等级医院的创建，也给医院管理组织的架构提出了新的要求，这些具有重大意义的变化，也给单位带来了人力资源不足的现实问题。但医院职工精诚团结，仍然保质保量的完成了大量的医疗工作，人手不够时，一些职能科的负责人都会主动补缺。有些职能部门配置了兼职人员，经常会遇到业务与管理难以兼顾的情况，这时候，分管院领导都会及时的担起相应工作职责，毫无怨言。今年单位举行了庆祝三八妇女节活动，活动当天，行政楼层所有成员都积极参与会场的布置，这让我感觉到，在那里，随时随地都能拉起一支能够“冲锋陷阵”的革命队伍，同时也让我懂得心在一起才叫团结。
  三、挂职让我看到了“主动作为”的榜样
  挂职期间，我接触最多的是**市中医医院办公室汤主任。她做事雷厉风行、务实肯干，对分管的工作都能做到心中有数。遇到上级开展的调研、检查，横向单位的工作交流等，往往大到方案的落实，小到具体的数据，都能从她写的汇报材料中一一得知。在三个月的相处共事中，给我留下了非常深刻的印象，也为我树立了榜样。记得有一次她安排下乡义诊时间并通知了相关科室，随后相关负责人告诉她，随后2天的义诊要改期，因为要开展全市性教育活动，要使用原本的场地，听说法，事情似乎没有转旋的余地。但她接完电话后，考虑到突然改期容易打乱医务人员和其他乡镇的工作安排，于是她立刻带着我去实地查看，发现边上只要搬一些台凳进去，就完全可以用于义诊场地，后来她通过协调，义诊得以正常进行，而且效果超出预期。这样类似的事情在她工作中时有发生，有时我常会自问，假如是我，到底是会去积极的争取还是被动的接受呢？显然，这两种截然不同的态度决定着完全不一样的结果。
  四、挂职更让我感受到“用心”
  让我真真切切感受到他们的那份努力，他们是用心去做每一件事，不是为了工作而工作，而是把自己的工作当成自己的一份事业去经营，做每一件事都是有计划有总结，在我们看来是小事，到时候再说的事，他们都会提前安排，提前筹划，站在对方的角度去考虑每一个细节，在他们身上能感受到什么叫事无巨细。
  三个月年的挂职锻炼，或许它不一定会呈现给我们每个人非常直观的、一目了然的丰收成果，但我相信，这段挂职经历，我会将学到的工作经验运用到以后的工作中，用行动进一步为延长医疗卫生事业做出积极的应有贡献。
  （篇四）
  我于7月初开始参加了这次审计项目挂职锻炼，参与项目还是与自己单位性质相近的国有企业。古语有云：“以铜为镜可以正衣冠,以人为镜可以明得失,以史为镜可以知兴衰”。这一次的审计挂职不单丰富了我的见闻，培养了更好、更高的观察眼光和观察能力，增长了我审计方面的知识，更是让我了解到了自己在单位审计工作方面的漏洞。可以说是“以企业为镜，可以知疏漏”
  本来在自己公司并没有觉得工作存在一些流程上的问题，但是通过参与此次企业审计，我发现其他公司也有许多相类似的业务，让我有种“原来这个业务这么做更有效率，更加规范；原来之前自己的工作流程会有这样问题”的恍然之感。真心感谢区审计局能够提供这样的挂职锻炼机会，我会吸收这次挂职锻炼的经验，结合自己工作实际，更好地开展本单位内部审计工作。
  （篇五）
  4月8日，市委市政府召开了全市“高质发展、后发先至”动员大会，为**市新一轮发展定向定标定调定路，吹响了奋力赶超的集结号。4月14日，全县“高质发展、后发先至”动员大会吹响了东海“争当全市排头兵”和“全面加快‘强富美高’新东海建设进程”的号角。“高质发展、后发先至”为了你我，争当全市“高质发展、后发先至”的排头兵需要你我共同努力。作为一线挂职干部，更应深入学习领会“高质发展、后发先至”动员大会和县委朱书记讲话精神，撸起袖子加油干、甩开膀子拼命干。
  我于**年8月底被组织选派到县棚户区改造指挥部挂职锻炼，在指挥部办公室具体负责综合协调、会议筹备、信息报送等工作。办公室不仅负责的工作量大，而且比较烦琐，有时一个任务接着一个任务，特别是会议筹备、信息报送或是临时性的紧急工作等，需要加班加点。我深知作为一名挂职干部，立足挂职岗位，干好本职工作是职责所系，任务所需。“要干就得干出个样子”，我把工作作为精神寄托，每天充实地忙碌着。挂职以来，从没休过一个完整的节假日，“5+2”、“白+黑”已成为工作常态。**年春节后，因工作需要，组织安排我到水晶小镇建设指挥部挂职锻炼。由于是指挥部成立之初，人员还没有完全到位，办公室综合文字、信息报送、会议筹备、活动安排等具体事务主要由我一人承担。面对大量的工作，我不讲困难、不讲客观、不讲条件，不向领导提任何要求。为了不影响工作，常常加班到深夜，甚至通宵工作。忙的时候，时常抽不出时间吃饭。在7个多月的挂职锻炼实践中，除协调处理办公室各类事务外，已筹备安排各类会议50多次，编发日报、周报、简报共100多期。可以说是在挂职岗位上磨炼了意志，开阔了视野，积累了经验，提高了自身素质能力。
  以高质发展实现后发先至，是从跟跑到领跑的激情跨越，也是从实现温饱到美好生活的幸福跨越。争当全市“高质发展、后发先至”的排头兵的冲锋号已经吹响，前进的动员令已经下达。作为一线挂职干部，我将把动员大会和县委朱书记讲话精神转化为工作的动力源泉，继续发扬特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的优良传统，找准工作提质增效的着力点、发力点，加强学习研究、提升能力水平,严格自我要求、当好合格表率,在挂职锻炼的岗位上洒下辛勤的汗水，留下进取的身影，刻下奋斗的印迹，以更加饱满的热情和昂扬的斗志推动各项工作再上新台阶，努力为“高质发展、后发先至”和建设“强富美高”新东海作出自己应有的贡献。